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根據《僱員條例》,有薪年假按服務年資遞增:
• 第 1 至 2 年:每年 7 天 • 第 3 年:8 天 • 第 4 年:9 天 • 第 5 年:10 天 • 第 6 年:11 天 • 第 7 年:12 天 • 第 8 年:13 天 • 第 9 年起:14 天 (上限)
僱主須最少提前 14 天以書面形式通知外傭年假安排,除非外傭同意較短的通知期。年假必須在其應享有後 12 個月內放取,不可無限期累積。
如僱傭關係終止時尚有未放取的年假,僱主必須按外傭的每日工資率折算為現金支付。
最後更新:3 May 2026。
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